Vivencias referidas manifiestan ciertas ventajas obvias para las parejas de doble ingreso: las mayores ganancias permiten un nivel de vida superior, hay más dinero para las necesidades cotidianas, para emergencias, para vivir en un sitio mejor, y para una mejor educación de los hijos.

A pesar de reconocer que las mujeres dotadas están proporcionando servicios, desarrollando su talento creativo y realizando la identidad vocacional, hay tensiones funcionales causadas por la ansiedad y el estrés originado por conflictos de funciones, exigencias desmedidas o contradictorias para una sola función o requerimientos sociales.

Éstas provienen en parte de barajar tres funciones singulares; una que se concentra en la familia, otra en el trabajo del marido y la tercera en el empleo de la esposa; por lo que en cada instante una función requiere más tiempo y energía que las otras.

Durante la juventud, las necesidades de los hijos pequeños y la lucha por establecer una carrera suelen entrar en conflicto, lo que obliga a la pareja a determinar prioridades.

Recientes estudios reflejan, en más de un tercio de las parejas, que en este tipo de matrimonio suelen evidenciarse graves conflictos de roles, los cuales se deben a prescripciones o exigencias contradictorias de dos o más roles sociales, como las de cónyuge, padre, madre y trabajador; bajo conflictos provocados como resultado de las exigencias del empleo, las horas de labores, las discrepancias de horario entre esas responsabilidades y las domésticas y las crisis familiares.

Sin embargo, las satisfacciones laborales que se han examinado a veces se derraman a toda la familia, en especial si se trata de posiciones elevadas, pues con frecuencia se permiten adaptarse mejor a las limitaciones en la flexibilidad y el tiempo, así como a la presión aumentada inherente a la situación de los matrimonios de doble ingreso.

Kedmay Klinger es psicologa clinica, para comunicarte con ella puedes escribirle a klinger_psicología@yahoo.es.